市政公用工程施工总承包企业资质等级标准有哪些？房屋建筑和市政基础设施工程主要管理人员配备标准(一)

1、市政公用工程施工总承包企业资质等级标准有哪些？

市政公用工程施工总承包企业资质分为特级、1级、2级、3级。 特级资质标准： 1．企业注册资本金3亿元以上。 2．企业净资产3．6亿元以上。 3．企业近3年年平均工程结算收入15亿元以上 4．企业其他条件均达到1级资质标准。 1级资质标准： 1．企业近几年承担过下列4项中的2项以上单项合同额3000万元以上的市政公用工程施工总承包或主体工程承包，工程质量合格。 (1)城市道路、桥梁、隧道、公共广场工程； (2)城市供水工程、排水工程或污水处理工程； (3)城市燃气工程或热力工程； (4)城市生活垃圾处理工程。 2．企业经理具有10年以上从事工程管理工作经历或具有高级职称；总工程师具有10年以上从事施工技术管理工作经历并具有本专业高级职称；总会计师具有高级会计职称；总经济师具有高级职称。 企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于240人，其中工程技术人员不少于150人；工程技术人员中，具有高级职称的人员不少于10人，具有中级职称的人员不少于40人。 企业具有的1级资质项目经理不少于12人。 3．企业注册资本金4000万元以上，企业净资产5000万元以上。 4．企业近3年最高年工程结算收入1．6亿元以上。 5．企业具有与承包工程范围相适应的施工机械和质量检测设备。 2级资质标准： 1．企业近5年承担过下列4项中的2项以上单项合同额1000 万元以上的市政公用工程施工总承包或主体工程承包，工程质量合格。 (1)城市道路、桥梁、隧道、公共广场工程； (2)城市供水工程、排水工程或污水处理工程； (3)城市燃气工程或热力工程； (4)城市生活垃圾处理工程。 2．企业经理具有8年以上从事工程管理工作经历或具有中级以上职称；技术负责人具有8年以上从事施工技术管理工作经历并具有本专业高级职称；财务负责人具有中级以上会计职称。 企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于100人，其中工程技术人员不少于60人；工程技术人员中，具有高级职称的人员不少于4人，具有中级职称的人员不少于20人。 企业具有的2级资质以上项目经理不少于10人。 3．企业注册资本金2000万元以上，企业净资产2500万元以上。 4．企业近3年最高年工程结算收入6000万元以上。 5．企业具有与承包工程范围相适应的施工机械和质量检测设备。 3级资质标准： 1．企业近5年承担过下列4项中的2项以上单项合同额300万元以上的市政公用工程施工总承包或主体工程承包，工程质量合格。 (1)城市道路、桥梁、隧道、公共广场工程； (2)城市供水工程、排水工程或污水处理工程 (3)城市燃气工程或热力工程； (4)城市生活垃圾处理工程。 2．企业经理具有5年以上从事工程管理工作经历；技术负责人具有5年以上从事施工技术管理工作经历并具有本专业中级以上职称；财务负责人具有初级以上会计职称。 企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于50人，其中工程技术人员不少于30人；工程技术人员中，具有中级以上职称的人员不少于8人。 企业具有的3级资质以上项目经理不少于8人。 3．企业注册资本金500万元以上，企业净资产600万元以上。 4．企业近3年最高年工程结算收入1000万元以上。 5．企业具有与承包工程范围相适应的施工机械和质量检测设备。 承包工程范围： 特级企业：可承担各类市政公用工程的施工。 1级企业：可承担单项合同额不超过企业注册资本金5倍的各类市政公用工程的施工； 2级企业：可承担单项合同额不超过企业注册资本金5倍的下列市政公用工程的施工： 1．城市道路工程；单跨跨度40米以内桥梁工程；断面20平方米及以下隧道工程；公共广场工程； 2．10万吨／日及以下给水厂；5万吨／日及以下污水处理工程；3立方米／秒及以下给水、污水泵站；15立方米／秒及以下雨水泵站；各类给排水管道工程； 3．总贮存容积1000立方米及以下液化气贮罐场(站)；供气规模15万立方米／日燃气工程；中压及以下燃气管道、调压站；供热面积150万平方米热力工程；。

2、房屋建筑和市政基础设施工程主要管理人员配备标准(1)

去百度文库，查看完整内容> 内容来自用户:上品网络科技有限公司 房屋建筑和市政基础设施工程主要管理人员配备标准（1） （以建筑面积测算）（优先选择项） 工程类别｜工程规模｜（平方米）｜项目负责人｜技术负责人｜施｜工｜员｜安｜全｜员｜质｜检｜员｜材｜料｜员｜预算员｜资料员｜测｜量｜员｜标准员｜机械员｜试验员｜劳务员｜小计｜ 工业、民用与公共建筑工程｜小型工程｜【3,000以下】｜1｜1｜1｜1｜1｜1*｜1*｜1*｜1｜1*｜1*｜1*｜1*｜6｜ 中型工程｜【3,000-30,000】｜1｜1｜1｜2｜2｜1｜1｜1｜1｜1*｜1｜1｜1*｜13｜ 大型工程｜【30,000以上】｜1｜1｜2｜3｜3｜1｜1｜1｜2｜1*｜2｜1｜1｜19｜ 住宅小区或建筑群体工程｜小型工程｜1｜1｜1｜1｜1｜1*｜1*｜1*｜1｜1*｜1*｜1*｜1*｜6｜ 中型工程｜1｜1｜2｜3｜3｜1｜1｜1｜2｜1*｜1｜1｜1｜18｜ 大型工程｜1｜1｜5｜4｜4｜2｜2｜2｜3｜1*｜3｜1｜2｜30｜ 注：工业、民用建筑与公共建筑工程建筑面积5万平方米以上时，每增加5万平方米，增加配备施工员、安全员、质检员各1人；住宅小区或建筑群体工程建筑面积10万平方米以上时，每增加5万平方米，增加配备施工员、质检员、安全员各1人。 房屋建筑和市政基础设施工程主要管理人员配备标准（2） 规模｜（万元）｜主要技术工人（人）｜项目负责人｜技术负责人｜施｜工｜员｜安｜全｜员｜质。

3、房屋建筑和市政基础设施工程主要管理人员配备标准(1)

去百度文库，查看完整内容> 内容来自用户:上品网络科技有限公司 房屋建筑和市政基础设施工程主要管理人员配备标准（1） （以建筑面积测算）（优先选择项） 工程类别｜工程规模｜（平方米）｜项目负责人｜技术负责人｜施｜工｜员｜安｜全｜员｜质｜检｜员｜材｜料｜员｜预算员｜资料员｜测｜量｜员｜标准员｜机械员｜试验员｜劳务员｜小计｜ 工业、民用与公共建筑工程｜小型工程｜【3,000以下】｜1｜1｜1｜1｜1｜1*｜1*｜1*｜1｜1*｜1*｜1*｜1*｜6｜ 中型工程｜【3,000-30,000】｜1｜1｜1｜2｜2｜1｜1｜1｜1｜1*｜1｜1｜1*｜13｜ 大型工程｜【30,000以上】｜1｜1｜2｜3｜3｜1｜1｜1｜2｜1*｜2｜1｜1｜19｜ 住宅小区或建筑群体工程｜小型工程｜1｜1｜1｜1｜1｜1*｜1*｜1*｜1｜1*｜1*｜1*｜1*｜6｜ 中型工程｜1｜1｜2｜3｜3｜1｜1｜1｜2｜1*｜1｜1｜1｜18｜ 大型工程｜1｜1｜5｜4｜4｜2｜2｜2｜3｜1*｜3｜1｜2｜30｜ 注：工业、民用建筑与公共建筑工程建筑面积5万平方米以上时，每增加5万平方米，增加配备施工员、安全员、质检员各1人；住宅小区或建筑群体工程建筑面积10万平方米以上时，每增加5万平方米，增加配备施工员、质检员、安全员各1人。 房屋建筑和市政基础设施工程主要管理人员配备标准（2） 规模｜（万元）｜主要技术工人（人）｜项目负责人｜技术负责人｜施｜工｜员｜安｜全｜员｜质。

4、请问谁有市政工程部各岗位职责？

市政工程项目部岗位职责 （1）项目负责人（项目经理）岗位职责 1．在公司经理的领导下，认真贯彻执行ISO9002质量管理体系标准。 2．项目经理是公司在该工程项目的代理人，代表公司对工程项目全面负责。 3．遵守国家和地方政府的政策法规，执行公司的规章制度和指令。在该项目中代表公司履行合同执行中的有关技术、工程进度、现场管理、质量检验、结算与支付等方面工作。 4．主持制定项目的施工组织设计、质量计划及总体计划和年、季、月施工进度计划。 5．深入施工现场，处理矛盾，解决问题。不断完善经济制度，搞好经济效益，主持项目盈亏分析。 6．搞好施工现场管理和精神文明建设，关心职工生活，确保安全生产，保障职工人身、财产的安全。依法参与涉及职工利益的重大决策，维护职工利益，做好困难补助工作，并对病、伤、残职工的慰问。 7．做好项目的基础管理工作，保证各文件、资料、数据等信息准确及时地传递和反馈，及时进行工程结算、清算。 8．完成公司交办的其它工作。 （2）施工负责人（项目副经理）岗位职责 1．项目副经理是经理的助手，为项目经理负责，受项目经理委托，组织实施生产计划。 2．统筹项目质量计划编织及落实，开展质量安全教育，保证各项制度的正常进行，协调和处理好各部门之间的关系。 3．负责组织对所承担的工程项目检查，进行分项、分部工程检查和评定。 4．深入现场解决问题，及时处理施工中的质量问题和其它难题。 5．组织有关人员参加项目承担工程的交验工作。负责安全标准化工地的建设，搞好安全生产，对安全生产及文明施工负主要责任。 6．负责项目宣传教育工作，搞好后勤人保障工作，定期组织检查项目的安全、质量、进度、文明施工，搞好评比奖罚工作。 7．主持、安排好生产任务保证施工进度按计划进行。 8．完成领导交办的其它工作。 （3）工程部技术负责人岗位职责 1．贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度，对项目技术工作全面负责。 2．组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸参加施工调查、图纸会审和设计交底。 3．负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计。 4．负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。 5．参加建设单位组织的各种施工生产、协调会，编制年、季、月施工进度计划。 6．负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和申报签认手续。 7．负责主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收。 （4）质量检测负责人岗位职责 1．在项目负责人和施工负责人领导下，根据施工组织设计编制项目质量计划和试验工作计划。 2．全面负责项目质量监督检查。 3．负责部门质量文件的登记、保管，及时清理无效文件。 4．负责检查、鉴定和试验工程项目使用的材料是否符合规范和设计规定的要求，及时提出的报告。 5．负责做好各类原材料试验、过程试验、各种混合料配合比设计，及时提供试验报告。 6．检查、指导试验人员的工作。 7．对本项目部不能进行的试验项目，经有关领导批准后，负责联系具备试验条件的单位进行试验，并及时提供试验报告。 8．认真做好试验报告和检测记录，做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。 9．制定试验仪器设备的维修保养等管理制度及操作规程，做到严格管理、规范操作。 10．建立试验仪器和设备台帐，妥善保存试验资料。 11．对测量原始记录、试验检测报告以及送交监理工程师的签证资料和各项试验资料是否齐全等进行认真审查，并交付监理工程师办理签认手续。 12．负责例外放行物资的标识和记录。负责对不合格产品的标识，并对设置情况跟踪验证、记录。 13．参加分项、分部工程验标评定，按规定时间向上级报送工程质量等统计报表。 14．对由于质检工作疏漏，失职造成的工程质量事故承担责任。 15．加强与驻地监理工程师的联系，搞好试验与质量检测工作。 （5）协调负责人职责 1．在项目负责人和施工负责人领导下，负责对涉及本项目的对地方政府、百姓和地方各级部门的外部事务进行协调和处理。 2．负责对于施工中遇到的征地、拆迁等问题，直接同有关人员进行接触，协调解决。 3．负责拜访当地县、乡、镇政府，搞好地方关系。 4．负责在施工的各个阶段，针对出现的各类问题，综合各业务部门的力量，最短时间内拿出可行性处理方案，将施工干扰降低至最小程度。 5．负责对于施工中出现的其他突发性事件在第1时间确定合理的处理措施进行妥善予以处理，如治安事件、停电事件等。 6．完成领导交办的其它任务。 （6）后勤人员岗位职责 1．做好职工食堂每天生活安排和职工生活福利、劳保用品购置、发放、保管工作。 2．做好项目驻地生活区的卫生文明和环境保护工作。 3．负责完成领导交待其它设备、用品采购、发放、保管工作。 4．完成领导交办的其它任务。 （7）质检员岗位职责 1．认真贯彻执行合同文件，贯彻执行国家和业主、公司和监理发布的各项技术规程、施工规范，负责项目工程质量的核定工作，并对其工作质量负责，保证其准确率。 2．对施工项目进行隐预检及主体结构验收并签证，以纠正违章施工，必要时下达临时停工指令并及时报主管领导处理。 3．参加施工项目工程质量的定期检查、施工中间检查以及工序间的交接检查。 4．负责做工程项目的质量总结和统计报表工作。建立分项、分部、单位工程质量台帐。 5．检查工程材料质量，制止使用不合格材料。 6．参加工程设计图纸会审及设计交底。 7．参加工程质量事故的处理， 8．保证工程质量评定的真实、准确和及时性。 （8）施工员岗位职责 1．在项目负责人和施工负责人领导下，负责所承担的作业区、段内的施工组织安排和施工管理工作。 2．负责管段内的技术、测量工作，协助试验室报检验收工作。 3．作好管段内的技术、安全、质量交底工作，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正违章作业。做好施工队伍技术指导。 4．随时掌握所管辖施工队或作业组在施工过程中的操作方法，严格过程控制。 5．按工程质量评定验收标准，经常检查所管辖施工队或作业组的施工质量。并搞好自检、互检和工序交接检。发现不合格产品要及时纠正或向施工负责人汇报。 6．负责分管区、段内的施工准备，严格监督施工人员，保护好测量标志。 7．严格监督、检查、验收进人施工区、段的材料、半成品是否合格，堆码、装卸、运输方法是否合理，防止损坏和影响工程质量。 8．按时填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程日志，做到准确无误。 9．定时收方计量。积累原始资料，提供变更、调概索赔依据。 （9）试验员岗位职责 1．热爱试验岗位，工作认真负责、1丝不苟，努力钻研业务，不断提高业务素质。 2．严格按照有关试验规程和试验方法做好各项试验，及时填写试验记录和试验报告。试验记录不得随意涂改，试验报告必须经试验室负责人审核、签字后报送相关部门。 3．对于试验出具的各种数据负责，所出的各项试验数据要为监理工程师所认可，并经常与监理工程师保持联系。 4．试验人员应详细观察和记录试验过程中出现的各种情况，当发现有异常现象和试验结果不符合设计要求时，应立即向试验负责人报告。 5．爱护试验仪器设备，做到定期维修保养并妥善保管，确保试验仪器正常完好、量值准确。 6．试验人员接到现场试验任务后应积极行动，优质、高效完成，不得拖拉延误。 7．试验结束后，清扫场地，整理安放好试验仪器及试验资料，保持整洁文明的工作环境，做到干净卫生、安全可靠。 8．严守企业秘密，不得将试验技术资料随意外传。 （10）安全员岗位职责 1．贯彻执行有关工程质量、安全生产的方针、政策，各种规章制度及各项标准。 2．贯彻执行《安全生产操作规程》《施工生产管理标准》。 3．经常督促、检查技术操作规程执行情况，对违章作业监督改进。 4．经常深入工地检查安全情况，发现问题及时提出改进意见并向上级反映。 5．负责编报有关安全生产、劳动保护工作的各项统计报表。 6．负责对工班安质员进行业务指导，并对重点工种进行日常组织管理工作。 7．按时填写安全台帐，做好事故分析记录及安全资料的管理工作。 8．完成领导交办的其它工作。 （11）材料员岗位职责 1．在项目负责人和施工负责人的领导下，负责项目部材料部门的管理工作，认真贯彻执行ISO9002质量标准。 2．了解掌握施工过程和形象进度，掌握所需要的主要材料的品名、规格、数量、质量。配合施工部门编制好施工材料计划，确保施工现场的材料供应。 3．参加本项目生产计划会议，分析考核物资工作的经济技术指标，并提出改进意见。搞好经济分析以及各施工点、段材料消耗的节、超情况，向项目经理及施工负责人提供分析资料。 4．配合现场施工员负责材料到场的计量收方工作。 5．搞好对内、对外结算，建立各种台帐，账面整洁、清晰，帐物相符，盈亏有原因是，损坏有报告，记帐有凭证，调整有依据。 6．负责各种材料原始凭证、计量凭证、核算凭证质量证明书等资料收集，按程度准确及时地传递和反馈，并装订成册，专项保管。 7．忠于职守，实事求是，全面、准确、及时地收方、结算、报统计资料，为改善管理，提高经济效益提供依据。 7．完成领导交办的其它工作。 （12）财务出纳员岗位职责 1．贯彻执行国家法律、法规和财务制度，依据审核后的合法收支凭证办理现金收付和结算业务。 2．严格执行各项制度，严格审核各种原始凭证，对不认真、不合法、不准确、不完整的原始凭证不予受理。 3．及时处理各种原始核算单据资料，传递会计凭证，不得积压。 4．负责办理上下级往来及各种物项清算业务，审核、办理报销业务，编制记帐凭证，登记台帐、明细帐。 5．负责本项目各科目的明细核算，编制本项目的各项会计报表资料，及时清理债权债务。 6．及时向公司财务主管提供帐面奖金及资金使用情况，使公司财务主管准确掌握流动资金情况，合理调配奖金。 7．妥善保管现金、支票和部分印鉴，确保资金的安全性。 8．建立备用金及往来款项的备查帐，及时收回职工欠款和分包队借款，减少流动资金的占用。 9．完成领导临时交办的任务。

5、市政污水管网现场工程验收牌有哪些内容?

1、 技术、商务标

2、 中标通知书

3、 施工合同

4、 施工许可证

5、 施工图设计文件会审记录

6、 单位工程施工组织设计及审批

7、 施工安全用电专项施工方案、文明施工方案、应急救援预案

8、 临时水准点测量复核记录

9、 工程开工报告 1

0、 公司资质、施工管理人员证件及复印件 1

1、 工程质量监督通知单 1

2、 工程进度计划 道路工程资料

1、 综合性资料

1、 路基灰土施工方案

2、 2灰碎石施工方案

3、 施工技术交底记录

2、 工程质量保证资料

1、 原材料、成品、半成品、构配件出厂质量合格证、出厂检验报告和复试报告、见证记录 （1） 原材料见证取样试验报告汇总表 （2） 水泥见证记录、出厂合格证及复试报告 （3） 砂见证记录及复试报告 （4） 碎石见证记录及复试报告 （5） 石灰见证记录、出厂合格证及复试报告 （6） 侧平石见证记录、出厂合格证及复试报告

2、 施工试验报告及见证记录 （1） 砼、砂浆设计配合比报告 （2） 2灰碎石配合比设计报告 （3） EDTA标准曲线检测报告 （4） 素土、6%、8%、10%灰土标准击实试验 （5） 道路压实度检验记录汇总表 （6） 6%、8%、10%灰土、2灰碎石压实度检测报告及见证记录 （7） 2灰碎石7天无侧限抗压强度检测报告 （8） 灰剂量检测报告汇总表 （9） 灰剂量检测报告及汇总记录

3、 使用功能性试验记录 （1） 弯沉检测报告汇总表 （2） 8%灰土路床弯沉检测报告 （3） 10%灰土路床弯沉检测报告 （4） 2灰碎石顶面弯沉检测报告

3、 施工记录

1、 施工日志

4、 工序报验单、砼浇筑报审表

5、 测量复核记录

6、 隐蔽工程检查记录

7、 工程质量检验评定

1、 单位工程质量评定

2、 工序质量评定表 排水工程资料

1、综合性资料

1、雨水管道施工方案

2、施工技术交底记录

2、工程质量保证资料

1、 原材料、成品、半成品、构配件出厂质量合格证、出厂检验报告和复试报告、见证记录 （1） 原材料见证取样试验报告汇总表 （2） UPVC管道见证记录、出厂合格证及复试报告 （3） 橡胶圈质量保证资料 （4） 钢筋砼管见证记录、出厂合格证及复试报告 （5） 红砖见证记录、出厂合格证及复试报告 （6） 钢纤维砼检查井盖见证记录、出厂合格证及复试报告

2、 施工试验报告及见证记录 （1）黄砂回填密实度检测汇总表 （2）黄砂回填密实度检测报告及见证记录 （3）砼试块强度汇总表 （4）砼试块抗压强度评定表 （5）砼试块见证记录及强度检测报告 （6）砂浆试块抗压强度汇总表 （7）砂浆试块抗压强度评定表 （8）砂浆试块见证记录及强度检测报告 （9）污水管道闭水试验

3、施工记录

1、砼浇筑

2、沟槽回填现场记录

3、管头封堵记录

4、测量复核记录

1、管道中心线复核记录

2、测量复核记录

5、隐蔽工程检测验收记录

6、工序质量评定表

1、分部工程质量评定表

2、工序质量评定表

7、工序报验单、砼浇筑报审表。

6、房屋建筑和市政公用工程施工现场管理人员管理暂行办法？

房屋建筑和市政公用工程施工现场管理人员管理暂行办法 第1章 总 则 第1条 为进1步加强房屋建筑和市政公用工程项目管理，优化施工现场项目机构人员配置，提高施工现场管控水平，保证工程建设项目质量安全，参照住建部《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》（JGJ/T250-2011），结合本省实际，制定本办法。第2条 施工单位（包括总承包和专业承包）应组建与拟承揽工程项目相适应的项目管理机构，机构人员配置应符合发承包有关约定，并不低于本办法规定的人员配置标准。第3条 本办法所规定的的项目管理机构中岗位设置和专业人员数为最低要求，施工单位可根据项目实际提高人员配置。第4条 项目管理机构人员包括项目负责人、技术负责人等主要管理人员和施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员等人员，其中施工员、质量员、标准员可分为土建施工、装饰装修、设备安装和市政工程4个子专业。第5条 项目管理机构中的施工员、质量员和标准员应根据不同的施工阶段，配备相应专业人员。 第2章 施工现场管理人员主要职责 第6条 项目负责人即项目经理。是由法定代表人书面任命，全面负责建筑施工现场的质量、进度、成本的控制，安全、合同、信息管理，参与各方组织协调等工作。第7条 项目技术负责人即项目总工程师。是由法定代表人书面任命，主要负责工程项目技术方案的编制、图纸会审、技术核定、技术交底、技术复核等工作。第8条 施工现场专业人员主要职责。施工员主要职责：在施工现场从事施工组织策划，施工技术与管理，以及施工进度、成本、质量和安全控制等工作。质量员主要职责：在施工现场从事施工质量策划、过程控制、检查、监督、验收等工作。安全员主要职责：在施工现场从事施工安全、职业健康策划、检查、监督等工作。标准员主要职责：在施工现场从事工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作。材料员主要职责：在施工现场从事施工材料计划、采购、检查、统计、核算等工作。机械员主要职责：在施工现场从事施工机械的计划、安全使用监督检查、成本统计核算等工作。劳务员主要职责：在施工现场从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训、劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作。资料员主要职责：在施工现场从事施工信息资料的收集、整理、保管、归档、移交等工作。 第3章 施工现场管理人员资格标准 第9条 项目负责人应具备注册建造师执业资格和安全生产考核合格B证，并按注册建造师执业工程规模标准承揽工程。工程总承包项目可按照住建部《房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包管理办法》第2十条规定执行。第十条 技术负责人应具有较丰富实际工作经验，具备相关工程建设类注册执业资格或工程技术类职称。初级职称人员可担任本标准小型工程技术负责人；2级注册执业资格或中级职称人员可担任本标准中型及以下工程技术负责人；1级注册执业人员或高级职称人员可担任全部工程类型技术负责人。第十1条 施工现场专业人员应当具备下列条件之1：1.已经取得住房城乡建设领域施工现场专业人员执业培训合格证；2.1级、2级注册建造师；3.具有1年及以上从业经历的中等职业教育学历证；其中，安全员应具备安全生产考核合格B证或C证。第十2条 施工现场管理人员应具备下列职业素养：1.具有良好的职业操守；2.熟悉相关法律法规、标准和管理规定；3.有较强质量、安全意识；4.具有不断更新知识技能理念。 第4章 施工现场管理人员配备和变更 第十3条 施工单位在项目开工前，应按照配备标准（见附表

1、

2、3）配齐项目管理机构所需人员。施工现场管理人员应与施工单位建立劳动关系和社保关系。第十4条 同1岗位人员配备超过2人及以上的，施工单位应明确该岗位的负责人。施工现场专业人员可以兼职，且每个岗位兼职人员不得超过1人。第十5条 施工现场管理人员应统1纳入全省施工现场信息化管理平台管理，并实施考勤制度。项目开工后每周

1、

3、5为考勤日，停工或国家法定节假日无需考勤。第十6条 施工现场管理人员变更应通过平台报建设单位，建设单位同意后方可变更。变更人员应符合施工现场管理人员资格标准，并与施工单位建立劳动关系和社保关系。第十7条 配备标准中的工程建筑面积和工程造价均为施工承包合同约定值。 第5章 监督管理 第十8条 施工单位未按照配备标准配置相关人员的，由项目所在地住建主管限期责令改正，对拒不整改的施工单位，由项目所在地住建主管部门记不良行为记录6个月。第十9条 施工现场管理人员30日内2次及以上不考勤的，由建设单位负责约谈，并限期改正；30日内4次及以上不考勤的，由项目所在地住建主管部门约谈，并限期改正；30日内6次及以上不考勤的，由项目所在地住建主管部门视情节轻重记入不良行为记录3-6个月。第2十条 本办法由省、市、县住建主管部门负责监督实施，由省住房和城乡建设厅建筑业管理处负责解释。第2十1条 本办法自发布之日生效。